INVESTASI ONLINE TRAINING (2 Days)
Online Training (Group) Minimal pendaftaran 5 orang
Rp 2.000.000,-/ orang
Online Training (Reguler)
Rp 2.500.000,-/ orang
Online Training (Private)
Dapatkan harga khusus hubungi kami
PELAKSANAAN ONLINE TRAINING :
08.30-12.00 WIB atau 13.00-16.30 WIB
Fullday available
INVESTASI TERMASUK :
- Soft Copy Modul Training (Email)
- Modul Training (Ekspedisi)
- Sertifikat Kehadiran (Ekspedisi)
- Qualified Instructor
TANGGAL PELAKSANAAN :
| 6-7 Januari 2024 3-4 Februari 2024 3-4 Maret 2024 7-8 April 2024 5-6 Mei 2024 2-3 Juni 2024 | 1-2 Juli 2024 4-5 Agustus 2024 1-2 September 2024 2-3 Oktober 2024 3-4 November 2024 1-2 Desember 2024 |
*Mohon memastikan kembali kepada kami untuk tanggal yang dipilih
PENDAHULUAN
Dalam era persaingan global antar korporasi saat ini, kebutuhan akan Good Corporate Governance (GCG) semakin meningkat. Implementasi yang mengarah pada pencapaian tujuan perusahaan berbasis stakeholders semakin mutlak diperlukan. Salah satu fungsi vital dalam perusahaan adalah auditor internal. Profesi auditor internal memiliki standar dan kode etik profesi yang harus dijalankan secara konsekuen dan konsisten. Auditor internal memiliki fungsi sebagai pelindung asset perusahaan, sehingga posisinya sangatlah strategis dan memegang peranan penting dalam setiap tahap langkah perubahan dan perkembangan yang berlangsung. Auditor internal juga termasuk salah satu dari pilar-pilar GCG.
Dalam peranannya tersebut, maka seorang auditor internal harus dapat menganalisa dengan benar setiap temuan dalam proses audit agar tidak terjadi penyalahgunaan fungsi yang sesuai dengan kebijakan perusahaan. Setelah proses penganalisaan dilanjutkan dengan pembuatan laporan yang sistematis agar dapat dipahami oleh manajemen perusahaan sebelum melangkah dalam melakukan pengambilan keputusan. Salah atu tugas audior internal adalah melakukan audit kecurangan (fraud audit) apabila terjadi kasus kecurangan di peusahaan, termasuk kasus Korupsi Kolusi & Nepotisme (KKN), termasuk memahami pola hubungan kelembagaan antara internal audit dengan jajaran manajemen dan mitra lainnya.
TUJUAN
Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan :
- Memahami dan memperluas wawasannya tentang berbagai hal yang berkaitan dengan profesi auditor internal.
- Memahami langkah – langkah yang optimal sebagai seorang auditor internal (proses audit, temuan audit, pelaporan hasil audit, monitoring tindak lanjut)
- Mengetahui paradigma baru peran dan fungsi auditor internal
- Mengetahui dan memahami hasil audit atas kasus-kasus kecurangan (fraud) yang terkait dengan aspek hukum.
- Mengetahui pola hubungan internal audit dengan jajaran manajemen dan mitra internal audit.
TARGET PESERTA
- Internal Auditor.
- Komite Audit.
- Divisi Compliace Officer.
- Divisi Legal Office
- Divisi GCG.
- Divisi Risk Management.
- Manajemen yang menaruh minat pada Internal Auditing dll
OUTLINE
1. Overview Internal Auditing dan Risk Based Internal Auditing (RBIA)
- Definisi Internal Auditing
- Perbedaan dengan Legal Audit
- Standar & Kode Etik Profesi
- Value Added Internal Auditing for Strategic Business Partner
- Pendekatan RBIA
- Proses dan Manfaat RBIA
- Mengapa para lawyer, legal division dan compliance division harus paham tentang internal audit?
2. Temuan Audit, Teknik-teknik, Prosedur dalam Audit dan Pelaporan Hasil Audit
- Kriteria Temuan Audit
- Prosedur dan Teknik Audit
- Kriteria Laporan Hasil Audit (LHA)
- Pelaporan LHA Manfaat LHA
3. Monitoring Tindak Lanjut
- Tindak Lanjut Hasil Audit dalam Rangka Perbaikan (improvement) bagi Auditee
- Cara, Ukuran, dan Proses Monitoring Tindak Lanjut
4. Studi Kasus
- Membahas tentang beberapa kasus terkait dengan fungsi Internal Audit
5. Paradigma Baru Auditor Internal (The New Paradigm of Internal Auditor)
- Peran Internal Auditor sebagai Konsultan Internal (Internal Consultant)
- Peran Internal Auditor sebagai Katalisator (Catalist)
6. Peran Internal Audit dalam Implementasi COSO
- Definisi COSO
- Prinsip dan Manfaat COSO
- Strategi Implementasi COSO
7. Pola Hubungan Internal Audit dengan Komite Audit dan Jajaran Manajemen
- Hubungan Internal Audit dengan Komite Audit
- Apa yang dimaksud dengan Komite Audit
- Internal audit dalam Struktur Organisasi
- Hubungan Internal Audit dengan Jajaran Manajemen Lainnya
8. Simulasi
- Membahas simualasi pola hubungan Internal Audit dengan Komite Audit dan Jajaran Manajemen Lainnya.
METODE PELATIHAN
- Presentasi
- Diskusi dan Tanya Jawab
- Studi kasus
- Brainstorming
- Praktek
TRAINER & FACILITATOR :
Tim Trainer Arcarta Consultant
INVESTASI TRAINING
(Jakarta ):
Rp 5.200.000,-/ orang (Disc Khusus untuk pendaftaran Minimal 4 peserta)
(Bandung):
Rp. 5.750.000,-/ orang
(Yogyakarta):
Rp. 6.000.000,-/ orang
INVESTASI TRAINING (LUAR KOTA):
Rp. 7.000.000,-/ orang (Pengiriman 1-5 peserta)
Rp. 6.000.000,-/ orang (Pengiriman di atas 5 peserta)
INVESTASI TERMASUK :
- Modul Training
- Sertifikat Kehadiran
- Seminar Bag
- Seminar Kits
- Training room with full AC facilities and multimedia
- 2X Coffee Break dan Lunch
- Qualified Instructor
PELAKSANAAN TRAINING :
09.00 – 16.00 WIB
TEMPAT :
Hotel Ibis Group, hotel lainnya yang akan di konfirmasi kemudian
REQUEST FOR TRAINING VENUE:
Jakarta, Bandung, Yogyakarta, Bali, Semarang, Surabaya
In House Training Depend on request
Training Internal Audit Understanding | PT Univance Indonesia
INFORMASI
Registrasi, hubungi :
Arcarta Consultant
TELEPON : +6221-889-68569
HP/ WA :
+62-812-2483-2565 (Citra)
Email:
info_training@arcartaconsultant.com;
info.arcartaconsultant@gmail.com
