OVERVIEW

Pelatihan ini dirancang untuk memperkuat keterampilan interpersonal peserta dalam berkomunikasi dan berinteraksi secara efektif dengan orang lain. Melalui kombinasi teori dan latihan praktis, peserta akan belajar cara membangun hubungan yang sehat, meningkatkan keterampilan komunikasi, dan menyelesaikan konflik interpersonal. Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan keterampilan interpersonal yang kuat yang dapat diterapkan dalam berbagai konteks kehidupan.

TUJUAN TRAINING :

1. Memahami dasar-dasar hubungan interpersonal.
2. Meningkatkan keterampilan komunikasi verbal dan non-verbal.
3. Mengembangkan empati dan kepekaan terhadap perasaan orang lain.
4. Mempelajari strategi efektif untuk membangun hubungan yang positif.
5. Mengidentifikasi dan mengelola konflik interpersonal.
6. Meningkatkan keterampilan mendengarkan.
7. Memahami peran emosi dalam hubungan interpersonal.
8. Meningkatkan keterampilan pemecahan masalah dalam konteks sosial.
9. Mengembangkan keterampilan membangun kepercayaan.
10. Menerapkan konsep interpersonal dalam konteks profesional dan pribadi.

OUTLINE TRAINING:

Sesi 1: Pengantar Hubungan Interpersonal

• Definisi dan pentingnya hubungan interpersonal.
• Peran keterampilan interpersonal dalam kehidupan sehari-hari.

Sesi 2: Komunikasi Efektif

• Komunikasi verbal dan non-verbal.
• Menghindari hambatan komunikasi.

Sesi 3: Empati dan Kepekaan terhadap Perasaan

• Memahami dan mengidentifikasi perasaan orang lain.
• Mengembangkan empati.

Sesi 4: Membangun Hubungan Positif

• Strategi membangun hubungan yang sehat.
• Memahami kebutuhan orang lain.

Sesi 5: Mengelola Konflik Interpersonal

• Mengidentifikasi sumber konflik.
• Strategi untuk menangani konflik dengan bijak.

Sesi 6: Keterampilan Mendengarkan

• Pentingnya mendengarkan secara aktif.
• Latihan mendengarkan yang efektif.

Sesi 7: Emosi dalam Hubungan Interpersonal

• Memahami peran emosi dalam interaksi sosial.
• Mengelola emosi dengan sehat.

Sesi 8: Menjelaskan pemahaman dan proses Pemecahan Masalah Sosial

• Menerapkan keterampilan pemecahan masalah dalam konteks sosial.
• Latihan pemecahan masalah kelompok.

Sesi 9: Membangun Kepercayaan

• Faktor-faktor yang membangun kepercayaan.
• Strategi untuk membangun dan memelihara kepercayaan.

Sesi 10: Penerapan Hubungan Interpersonal dalam Konteks Profesional dan Pribadi

• Penerapan konsep interpersonal dalam pekerjaan dan kehidupan pribadi.
• Evaluasi dan perencanaan pengembangan lanjutan.

INFORMASI

Registrasi, hubungi :

Arcarta Consultant  

TELEPON : +6221-889-68569

HP/ WA : 

+62-812-2483-2565 (Citra)

Email: 

info_training@arcartaconsultant.com; 

info.arcartaconsultant@gmail.com