Online Training (Private)

Dapatkan harga khusus hubungi kami

PELAKSANAAN ONLINE TRAINING :

09.00-12.00 WIB atau 13.00-16.00 WIB

Fullday available

INVESTASI TERMASUK  : 

1. Soft Copy Modul Training (Email)
2. Modul Training (Ekspedisi)
3. Sertifikat Kehadiran (Ekspedisi)
4. Qualified Instructor

TANGGAL PELAKSANAAN :

*Mohon memastikan kembali kepada kami untuk tanggal yang dipilih

DESKRIPSI

Pelatihan Strategic Talent Management dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman yang mendalam tentang pentingnya manajemen Talent dalam konteks strategis organisasi. Peserta akan belajar bagaimana mengidentifikasi, merekrut, mengembangkan, dan mempertahankan Talent terbaik dalam organisasi mereka untuk mencapai tujuan bisnis jangka panjang.

Dengan mengikuti silabus ini, peserta diharapkan dapat mengembangkan pemahaman yang kuat tentang manajemen Talent dan menerapkannya dengan sukses dalam konteks strategis organisasi mereka.

TUJUAN

1. Memahami konsep dan pentingnya manajemen Talent dalam strategi bisnis.
2. Mengidentifikasi strategi efektif untuk merekrut dan menarik Talent terbaik.
3. Menguasai teknik penilaian Talent untuk menemukan kandidat yang sesuai.
4. Mengembangkan program pengembangan Talent yang sesuai dengan kebutuhan organisasi.
5. Menerapkan metode retensi Talent untuk mengurangi turnover dan meningkatkan kinerja.
6. Memahami dampak teknologi dan tren global dalam manajemen Talent.
7. Mengembangkan keahlian kepemimpinan untuk memimpin dan menginspirasi tim Talent.
8. Mampu menerapkan konsep-konsep manajemen Talent dalam pengambilan keputusan strategis organisasi.

OUTLINE TRAINING

Sesi 1: Pengenalan Manajemen Talent

• Konsep Dasar Manajemen Talent
• Hubungan Antara Manajemen Talent dan Strategi Bisnis
• Tantangan dan Peluang dalam Manajemen Talent

Sesi 2: Rekrutmen dan Seleksi Talent

• Strategi Rekrutmen yang Efektif
• Teknik Seleksi yang Tepat
• Penilaian Kandidat dan Pengambilan Keputusan